7月25日，中建上海院在沪召开2023年年中工作会议，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真落实中建集团2023年年中工作会议精神，总结2023年上半年各项工作，分析当前形势问题，部署下半年重点任务。

中建上海院党委书记、董事长王维出席会议并作讲话。党委副书记、工会主席张宏传达中建集团2023年工作会议精神并主持会议，纪委书记、党委委员陈德峰作警示教育。

会议传达了中建集团2023年年中工作会议精神，宣贯了中建集团“一六六”战略路径的具体内涵，要求全院在集团党组坚强领导下，深刻领会中建集团2023年年中工作会议精神，积极践行“一六六”战略路径，结合实际抓好各项工作部署，奋力完成全年目标任务，为加快实现“一创五强”战略目标和“一创两跨”发展目标作出更大贡献。

王维指出，今年上半年，全院上下扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧紧围绕党中央和集团党组决策部署，一体推进“稳增长、谋创新、促治理、防风险、强党建”五大任务，积极应对外部环境变化带来的不利影响，全力以赴开拓市场，强化项目履约，主要经营指标基本稳定。他强调，下半年，全院上下要锚定“一六六”战略路径，牢牢把握高质量发展这个首要任务，深耕优势市场，完善团队建设，转化创新成果，全力以赴完成集团下达的年度工作目标和任务要求。

1.着力提升政治站位，牢记“国之大者”新使命

要深入贯彻落实党的二十大精神，牢牢把握中国式现代化建设重要历史机遇谋划企业发展；要深入贯彻集团“一六六”战略路径，塑强企业高质量发展新优势；要全面深入开展主题教育，发挥党建政治优势，切实以高质量党建引领企业高质量发展。

2.着力深耕优势市场，塑强设计主业“开新局”

要全面发挥“双城双总部”平台优势，抢抓长三角、珠三角优势市场机遇；要积极落实集团一体化发展战略部署，发挥规划引领、创新驱动的前端优势，加强与各行业优势团队合作交流，写好城市建设经济发展大文章。

3.着力培育优秀团队，筑牢人才发展“强支撑”

要坚持内培外引相结合，围绕服务深耕优势市场策略，整体推进经营管理人才、统筹协调人才和专业技术人才队伍建设；要打造团队经营体系，培育建强经营管理队伍，做好后备人才梯队建设。

4.着力推动改革创新，培育创新引领“强引擎”

要深刻理解“中国式现代化”背景下创新工作新要求，全面把握城市更新、数字化转型重要“窗口期”和“双碳”战略发展“机遇期”，聚焦建筑设计主责主业，大力整合产研资源，推动业务模式创新，积极培育创新能力和打造创新团队，以科技创新塑造发展新动能、新优势。

5.着力抓好风险防范，完善制度体系“促治理”

要正确认识和把握防范化解重大风险，围绕生产经营中心工作，有效防范应对商务履约、技术质量把控、安全生产等重点领域潜在风险，提升企业标准化精细化管理水平，推进企业治理能力和治理水平不断提升。

6.坚持做到廉洁自律，发扬斗争精神“优作风”

领导干部要严守政治纪律，树牢政治自觉，时刻保持清醒头脑，强化“红线意识”和“底线思维”，做到带头真抓实干，发挥示范作用，发扬斗争精神，增强斗争本领，知难而进，迎难而上，以实际行动推动我院各项事业高质量发展。

陈德峰开展警示教育，传达通报了集团上半年审查调查情况及部分典型案例，深刻分析了案例特点和形成原因。他强调，各级党组织，广大干部职工务必要从警示案例中吸取深刻教训，一刻不停推进全面从严治党，永葆清正廉洁的政治本色。要坚定理想信念，增强纪律规矩意识；要敢于担当作为，压实管党治党政治责任；要坚守廉洁底线，坚决抵制不良风气。

会上，部分党委领导班子成员围绕主题教育调研成果和分管工作作了交流发言。财务资金部通报了上半年催收清欠工作总体情况和存在问题，提出下半年催收清欠工作计划。六家生产单位负责人围绕党建引领生产经营、市场开拓、队伍建设、创新工作等方面工作作现场汇报交流。

院党委领导班子成员，各生产单位、职能部门C级以上干部和总工总建、部分技术骨干共计60余人参加会议。